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	●持续的人力资源建设：　　发现并团结有品德、有能力、有才华的人，积极倡导伙伴式合作关系，使员工都能以公司为家，把企业作为自己的企业。建立责任和利益相捆绑的激励机制，实现有序竟争，发挥大家的主观能动性，共同建设志向高远的企业集团。 ●用人原则：　　不唯亲人，唯能人　　不唯资历，唯实力　　不唯文凭，唯水平　　能者上、庸者下、平者让